Euskal Autonomia Erkidegoko enpresek garatzen dituzten prestakuntza-ekintza estrategikoak egiteko diru-laguntzen deialdia, 2024rako.
[HOBETUZ]
- Erakundea:
- Lanbide - Euskal Enplegu Zerbitzua
- Egoera:
Deskribapena
Xedea
Euskal Autonomia Erkidegoko enpresek langileen gaitasunak eta kualifikazioak hobetzeko programatutako prestakuntza-ekintzak (prestakuntzako ekintza estrategikoak) garatzeko 2024.urterako diru-laguntzen oinarriak ezartzea.
Aplikazio-eremua
1. – Deialdi honen xede diren laguntzak Euskal Autonomia Erkidegoko lantokietarako sustatzen diren prestakuntza-ekintzei aplikatuko zaizkie.
2. – Enpresek eta enpresa-taldeek jaso ahal izango dituzte laguntzak, deialdi honetan jasotako baldintzetan, eta langileek parte hartu ahal izango dute prestakuntza-ekintzetan.
3. – Honako kolektibo hauek ere parte hartu ahal izango dute diruz lagun daitezkeen prestakuntza-ekimenetan:
1) Langile Autonomoen Araubide Berezian (LAAB) kotizatzen duten lan elkartuko kooperatibetako langile bazkideak edo bazkideak, estatutuek hala xedatzen dutenean.
2) Enpresarekin lotura zuzena duten eta legez besteren kontura kontratatu edo kontratatu ezin diren langileak, Langile Autonomoen Araubide Berezian kotizatu behar dutenak (administratzaileak, senideak).
3) Gizarte Segurantzako Nekazaritzako Erregimen Bereziari (REASS) edo itsasoko langileen Araubide Bereziari atxikitako langileak.
4) Langile autonomoak.
5) Okupatuta egon ez arren, honako egoera hauetakoren batean daudenak:
– Lanaldi partzialeko langileak (aldizkako langile finkoak eta aldizkako langile finkoak), lanik egiten ez duten aldietan.
– Langabezian dauden langileak, prestakuntza-aldian daudenean.
– Enplegu-erregulazioari atxikita dauden langileak, enplegu-etenaldietan.
Salbuespen gisa, nazioartekotze-prozesuetan murgilduta dauden enpresen kasuan, eta behar bezala justifikatuta badago, laguntzaren enpresa onuradunarekin lotutako enpresetako langileek parte hartu ahal izango dute finantzatutako prestakuntza-ekintzetan. Ondorio horietarako, nazioartekotze-prozesuak dira hirugarren herrialdeetan benetan ezartzen direnak.
4. – 2024ko deialdi honetan, 2024ko urtarrilaren 1etik 2025eko ekainaren 30era bitartean egiten diren prestakuntza-ekintzak finantzatu ahal izango dira. Nolanahi ere, prestakuntza-ekintzetako bat, gutxienez, 2024ko ekitaldian hasi beharko da.
Aurrekontuko zuzkidura
3.200.000 eurosPrestazio ekonomikoa
3.200.000 euro; horietatik 1.600.000 euro 2024ko ordainketa-kredituari dagozkio, eta 1.600.000 euro, berriz, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren aurrekontuko 2025ko konpromiso-kredituari.
Laguntza horiek emateko, lehia-, publizitate- eta objektibotasun-printzipioei jarraituko zaie.
Ordainketa-modua:
Diru-laguntza bi zatitan ordainduko da, honela:
Lehenengo ordainketa, diru-laguntzaren guztizkoaren % 50, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuak lehen prestakuntza-ekintzaren hasiera-ziurtagiria jasotzen duenean. Ziurtagiri hori 5 egun balioduneko epean aurkeztu beharko da, hasten denetik aurrera.
Bigarren ordainketa, diru-laguntzaren gainerako zatia, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari justifikazio-memoria aurkeztean eta dagokion azken likidazioa onartzean.
3.200.000 euro; horietatik 1.600.000 euro 2024ko ordainketa-kredituari dagozkio, eta 1.600.000 euro, berriz, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren aurrekontuko 2025ko konpromiso-kredituari.
Laguntza horiek emateko, lehia-, publizitate- eta objektibotasun-printzipioei jarraituko zaie.
Diru-laguntza bi zatitan ordainduko da, honela:
Lehenengo ordainketa, diru-laguntzaren guztizkoaren % 50, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuak lehen prestakuntza-ekintzaren hasiera-ziurtagiria jasotzen duenean. Ziurtagiri hori 5 egun balioduneko epean aurkeztu beharko da, hasten denetik aurrera.
Bigarren ordainketa, diru-laguntzaren gainerako zatia, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari justifikazio-memoria aurkeztean eta dagokion azken likidazioa onartzean.
Nori dago zuzenduta
Enpresak eta enpresa-taldeak, deialdi honetan aurreikusitako baldintzetan
Betekizunak
- Eskatzailearen izena eta izen soziala, IFK, Gizarte Segurantzako inskripzio-zenbakia, Jarduera Ekonomikoen Errolda Nazionala (EJSN) eta sektoreko hitzarmen kolektiboa, eta deialdi hau argitaratu aurreko hamabi hilabeteetako batez besteko plantilla. Dokumentazio hori behar bezala sinatuta eta zigilatuta aurkeztu beharko da.
- Enpresa-taldearen plan batean parte hartzen duten enpresa guztiek parte hartzeko konpromisoa (2A eranskina, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren webgunean eskuragarri egongo dena).
- Aurkeztutako proiektuaren ardura duen enpresako pertsona.
- Dokumentazio hori aurreko deialdietan aurkeztu ez bada edo aurretik aurkeztutakoekin alderatuta aldaketak izan baditu. A) Planaren enpresa titularraren Identifikazio Fiskaleko Txartelaren fotokopia. B) Legezko ordezkariak erakunde eskatzailea ordezkatzeko gaitasuna duela egiaztatzen duen dokumentazioaren jatorrizkoa, kopia konpultsatua edo kopia, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuak konpultsa dezan.
- Halakorik izanez gero, finantzatu daitekeen prestakuntza-planean aurkeztutako ekintzak biltzen dituen prestakuntza-premiak hautemateko azterketa edo azterketa.
- Garatu beharreko prestakuntza-ekintzen deskripzioa, behar bezala lehenetsiak, lehentasun hori egikaritze-lehentasuntzat hartuta, eta ekintza bakoitzaren izena, iraupena eta parte-hartzaile kopurua adierazita, deialdi honi erantsitako inprimaki normalizatuetan zehaztutako banakapenarekin. Nolanahi ere, honako hauek jaso beharko dira: A) Hartzaileak diren kolektiboak, lanbide-kategoria edo -taldeen, lan-egoeraren eta Gizarte Segurantzako afiliazio-araubidearen arabera. B) Prestakuntza-ekintzen kostu zenbatetsia. C) Gauzatzeko aurreikusitako egutegia eta prestakuntza-ekintzetan beteko diren lanorduak. D) Prestakuntza-ekintzak emateko aurreikusitako prestakuntza-erakundeak, tokia, instalazioak eta bitartekoak. E) Parte-hartzaileak hautatzeko irizpideak. F) Harremanetarako pertsona eta programatutako prestakuntza-ekintzen jarraipena egiteko modua, bai eta ondoren prestakuntza-programak ebaluatzeko balioko duten irizpideak eta metodologiak ere.
- Erantzukizunpeko adierazpena, enpresak edo enpresek 2023ko ekitaldian sartu duten lanbide-heziketako kuotaren urteko zenbatekoari buruzkoa, EAEko lantokiei dagokienez.
- Erakunde eskatzailearen erantzukizunpeko adierazpena, EAEko Administrazioarekin eta haren erakunde autonomoekin betearazpen-aldian diru-laguntzak itzultzeagatik zorrik ez duela adierazten duena.
- Erantzukizunpeko adierazpena, egiaztatzen duena erakundeak ez duela diru-laguntza edo laguntza publikoak eskuratzea eragozten dion zehapen administratibo edo penalik, ezta horretarako ezgaitzen duen legezko debekurik ere, Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako otsailaren 18ko 4/2005 Legearen arabera sexuaren ziozko bereizkeria egiteagatik gertatutakoak barne
- Beharrezkoa izanez gero, legez edo hitzarmen kolektiboz dagokion inbertsioa prestakuntzan egin izanaren egiaztagiria, bai eta justifikazio-agiriak ere. Dokumentazio hori behar bezala sinatuta eta zigilatuta aurkeztu beharko da.
- Lantokien zerrenda. Lantoki bakoitzari dagokionez, honako hauek zehaztu behar dira: zer ekintzatan parte hartu nahi duen, zer herritan dagoen, zenbat langilek parte hartuko duten eta benetan parte hartuko duten, bai eta ordezkaritza sindikalik dagoen ala ez ere.
- Erantzukizunpeko adierazpena, enpresak borondatezko konkurtsoa deklaratzea eskatu ez duela, edozein prozeduratan kaudimengabetzat jo ez dela, konkurtsoan deklaratuta ez dagoela, salbu eta horretan eraginkortasuna hartu badu hitzarmen batek, esku-hartze judizialaren mende ez dagoela edo desgaituta ez dagoela Konkurtsoari buruzko uztailaren 9ko 22/2003 Legearen arabera, konkurtsoa kalifikatzeko epaian ezarritako desgaitze-aldia amaitu gabe.
- Deialdi honetan jasotako laguntzak Estatuko ereduan aurreikusitakoen osagarriak direnez, eta diru-laguntzen edo hobarien bikoiztasuna eta laguntzaren xede diren prestakuntza-ekintzen gainfinantzaketa saihesteko xedez, eskatzaileak erantzukizunpeko adierazpen bat aurkeztu beharko du, adieraziz ez dituela inola ere hobariak edo hobariak emango Estatuko ereduan jasotako hobari-sisteman dauden ekintza edo parte-hartzaile berberentzat, ez eta beste jarduera publiko edo laguntza batzuen administrazio publiko, baliodun edo emandako beste laguntza batzuen onuradun edo zenbatekoentzat ere. Ondoren gertatzen den edozein aldaketa Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari jakinarazi beharko zaio.
- Langileen legezko ordezkaritzari informazioa emateko eta kontsulta egiteko dokumentua (3A eranskina, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren webgunean eskuragarri egongo dena), behar bezala zigilatua eta sinatua.
- Nazioartekotze-prozesuetan murgilduta dauden enpresen lotura agiri bidez egiaztatzea.
- Enpresa eskatzailearen erantzukizunpeko adierazpena, uneko ekitaldian eta aurreko bietan jasotako "minimis" laguntzei buruzkoa, deialdi honen 25. artikuluan aurreikusitako baldintzetan.
- Kanpoko zerbitzuak kontratatuz gero, kontratazio-proposamena, eta, hala badagokio, hiru eskaintza eskatu izana eta hautaketa justifikatzea. Dokumentazio hori geroago aurkeztu ahal izango da, prestakuntza-ekintza hasi aurretik
Araudia
Erakundeak
Deitzen duen erakundea
- Lanbide - Euskal Enplegu Zerbitzua > Lanbideko Zuzendari Orokorra - Euskal Enplegu Zerbitzua
Ebazten duen erakundea
- Lanbide - Euskal Enplegu Zerbitzua > Lanbideko Zuzendari Orokorra - Euskal Enplegu Zerbitzua
Kontaktu-informazioa
Erakundeei eta Enpresei Arreta emateko Zerbitzua
945 160 601 (Informazio orokorra / Información general)
Kodea
0136808Eskabidea eta dokumentazioa aurkeztea
Eskabidea egiteko, aplikazioan elektronikoki sortutako dokumentuak aurkeztu beharko dira, aurrez aurre eta sinatuta.
Deialdi honetan aipatzen diren diru-laguntzen eskabideak elektronikoki normalizatutako ereduetan beteko dira, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren enpresentzako prestakuntza-aplikazio informatikoaren bidez. Aplikazio horretara sarbiderik ez duten enpresek Lanbideren www.lanbide.euskadi.eus webgunearen bidez eskatu ahal izango dute.
1. Bete itzazu aplikazio informatikoan eskatutako inprimakiak.
2. Prestatu eskatutako dokumentazioa paperean, eta sinatu dagokiona.
3. Aurkeztu eskabidea behar bezala beteta, helbide hauetako edozeinetan:
- Servicios Centrales Bilbao, Calle Xenpelar, nº11-13 – 48003 Bilbao.
- Eskatzailearen izena eta izen soziala, IFK, Gizarte Segurantzako inskripzio-zenbakia, Jarduera Ekonomikoen Errolda Nazionala (EJSN) eta sektoreko hitzarmen kolektiboa, eta deialdi hau argitaratu aurreko hamabi hilabeteetako batez besteko plantilla. Dokumentazio hori behar bezala sinatuta eta zigilatuta aurkeztu beharko da.
- Enpresa-taldearen plan batean parte hartzen duten enpresa guztiek parte hartzeko konpromisoa (2A eranskina, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren webgunean eskuragarri egongo dena).
- Aurkeztutako proiektuaren ardura duen enpresako pertsona.
- Dokumentazio hori aurreko deialdietan aurkeztu ez bada edo aurretik aurkeztutakoekin alderatuta aldaketak izan baditu. A) Planaren enpresa titularraren Identifikazio Fiskaleko Txartelaren fotokopia. B) Legezko ordezkariak erakunde eskatzailea ordezkatzeko gaitasuna duela egiaztatzen duen dokumentazioaren jatorrizkoa, kopia konpultsatua edo kopia, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuak konpultsa dezan.
- Halakorik izanez gero, finantzatu daitekeen prestakuntza-planean aurkeztutako ekintzak biltzen dituen prestakuntza-premiak hautemateko azterketa edo azterketa.
- Garatu beharreko prestakuntza-ekintzen deskripzioa, behar bezala lehenetsiak, lehentasun hori egikaritze-lehentasuntzat hartuta, eta ekintza bakoitzaren izena, iraupena eta parte-hartzaile kopurua adierazita, deialdi honi erantsitako inprimaki normalizatuetan zehaztutako banakapenarekin. Nolanahi ere, honako hauek jaso beharko dira: A) Hartzaileak diren kolektiboak, lanbide-kategoria edo -taldeen, lan-egoeraren eta Gizarte Segurantzako afiliazio-araubidearen arabera. B) Prestakuntza-ekintzen kostu zenbatetsia. C) Gauzatzeko aurreikusitako egutegia eta prestakuntza-ekintzetan beteko diren lanorduak. D) Prestakuntza-ekintzak emateko aurreikusitako prestakuntza-erakundeak, tokia, instalazioak eta bitartekoak. E) Parte-hartzaileak hautatzeko irizpideak. F) Harremanetarako pertsona eta programatutako prestakuntza-ekintzen jarraipena egiteko modua, bai eta ondoren prestakuntza-programak ebaluatzeko balioko duten irizpideak eta metodologiak ere.
- Erantzukizunpeko adierazpena, enpresak edo enpresek 2023ko ekitaldian sartu duten lanbide-heziketako kuotaren urteko zenbatekoari buruzkoa, EAEko lantokiei dagokienez.
- Erakunde eskatzailearen erantzukizunpeko adierazpena, EAEko Administrazioarekin eta haren erakunde autonomoekin betearazpen-aldian diru-laguntzak itzultzeagatik zorrik ez duela adierazten duena.
- Erantzukizunpeko adierazpena, egiaztatzen duena erakundeak ez duela diru-laguntza edo laguntza publikoak eskuratzea eragozten dion zehapen administratibo edo penalik, ezta horretarako ezgaitzen duen legezko debekurik ere, Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako otsailaren 18ko 4/2005 Legearen arabera sexuaren ziozko bereizkeria egiteagatik gertatutakoak barne
- Beharrezkoa izanez gero, legez edo hitzarmen kolektiboz dagokion inbertsioa prestakuntzan egin izanaren egiaztagiria, bai eta justifikazio-agiriak ere. Dokumentazio hori behar bezala sinatuta eta zigilatuta aurkeztu beharko da.
- Lantokien zerrenda. Lantoki bakoitzari dagokionez, honako hauek zehaztu behar dira: zer ekintzatan parte hartu nahi duen, zer herritan dagoen, zenbat langilek parte hartuko duten eta benetan parte hartuko duten, bai eta ordezkaritza sindikalik dagoen ala ez ere.
- Erantzukizunpeko adierazpena, enpresak borondatezko konkurtsoa deklaratzea eskatu ez duela, edozein prozeduratan kaudimengabetzat jo ez dela, konkurtsoan deklaratuta ez dagoela, salbu eta horretan eraginkortasuna hartu badu hitzarmen batek, esku-hartze judizialaren mende ez dagoela edo desgaituta ez dagoela Konkurtsoari buruzko uztailaren 9ko 22/2003 Legearen arabera, konkurtsoa kalifikatzeko epaian ezarritako desgaitze-aldia amaitu gabe.
- Deialdi honetan jasotako laguntzak Estatuko ereduan aurreikusitakoen osagarriak direnez, eta diru-laguntzen edo hobarien bikoiztasuna eta laguntzaren xede diren prestakuntza-ekintzen gainfinantzaketa saihesteko xedez, eskatzaileak erantzukizunpeko adierazpen bat aurkeztu beharko du, adieraziz ez dituela inola ere hobariak edo hobariak emango Estatuko ereduan jasotako hobari-sisteman dauden ekintza edo parte-hartzaile berberentzat, ez eta beste jarduera publiko edo laguntza batzuen administrazio publiko, baliodun edo emandako beste laguntza batzuen onuradun edo zenbatekoentzat ere. Ondoren gertatzen den edozein aldaketa Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari jakinarazi beharko zaio.
- Langileen legezko ordezkaritzari informazioa emateko eta kontsulta egiteko dokumentua (3A eranskina, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuaren webgunean eskuragarri egongo dena), behar bezala zigilatua eta sinatua.
- Nazioartekotze-prozesuetan murgilduta dauden enpresen lotura agiri bidez egiaztatzea.
- Enpresa eskatzailearen erantzukizunpeko adierazpena, uneko ekitaldian eta aurreko bietan jasotako "minimis" laguntzei buruzkoa, deialdi honen 25. artikuluan aurreikusitako baldintzetan.
- Kanpoko zerbitzuak kontratatuz gero, kontratazio-proposamena, eta, hala badagokio, hiru eskaintza eskatu izana eta hautaketa justifikatzea. Dokumentazio hori geroago aurkeztu ahal izango da, prestakuntza-ekintza hasi aurretik
Ebazpena eta errekurtsoak
Ebazteko epea
Sei hilabete, eskabideak aurkezteko epea hasten denetik.
Diru-laguntza emateko modua
Lehiaketarik gabe
Isilbidearen ondorioak
Gaitzetsiak
- Ziurtatu identifikazio elektronikorako bitarteko bat duzula.
- Prestatu dokumentazioa formatu digitalean.
- Sartu Nire karpeta aplikaziora.
Gora jotzeko errekurtsoa administrazio-errekurtsoa da. Honen bidez, administrazio-organo bati eskatzen zaio hierarkikoki haren mende dagoen beste organo batek emandako egintza berrikusteko eta zuzentzeko.
Zer egintzaren aurka jartzen da?
- Administrazio-bideari bukaera ematen ez dioten egintzen aurka.
- Zuzenean edo zeharka auziaren muina erabakitzen duten edo prozedurak aurrera egitea eragozten duten izapidezko egintzen aurka.
Zer organori jartzen zaio?
- Errekurritutako egintza ematen duen organoari edo haren goragokoari.
Zer epe daukazu errekurtsoa jartzeko?
- Hilabete, egintza espresu bat errekurritzen baduzu.
- 3 hilabete, presuntziozko egintza bat errekurritzen baduzu.
Zer epe dauka Administrazioak ebazteko?
- 3 hilabete.
Epe horretan Administrazioak ez badizu ebazpena jakinarazten:
- Errekurtsoa baietsitzat joko da, baldin eta presuntziozko egintza errekurritu baduzu.
- Errekurtsoa ezetsitzat joko da, baldin eta egintza espresu bat errekurritu baduzu.
Zer errekurtso jar dezakezu gero?
- Administrazioarekiko auzi-errekurtsoa, bide judizialetik.
- Berrikusteko errekurtso berezia, salbuespenez.
Informazio gehiago: Administrazio Publikoen Administrazio Prozedura Erkidearen urriaren 1eko 39/2015 Legearen V. titulua, II. kapitulua, Administrazio-errekurtsoak
- Ziurtatu identifikazio elektronikorako bitarteko bat duzula.
- Prestatu dokumentazioa formatu digitalean.
- Sartu Nire karpeta aplikaziora.
Aukerako berraztertzeko errekurtsoa administrazio-errekurtsoa da. Honen bidez, administrazio-organo bati eskatzen zaio berak emandako egintza berrikusteko eta zuzentzeko.
Aukerako errekurtsoa denez, interesatuek errekurtso hau jartzeko aukera dute ala, nahiago badute, Administrazioarekiko auzi-errekurtsoa jar dezakete zuzenean.
Zer egintzaren aurka jartzen da?
- Administrazio-bideari bukaera ematen dioten egintzen aurka.
Zer organori jartzen zaio?
- Errekurritutako egintza ematen duen organoari.
Zer epe daukazu errekurtsoa jartzeko?
- Hilabete, egintza espresu bat errekurritzen baduzu.
- Noiznahi, presuntziozko egintza gertatu eta biharamunetik aurrera.
Zer epe dauka administrazioak ebazteko?
- Hilabete: Epe horretan ez bazaizu ebazpena jakinarazten, errekurtsoa ezetsitzat joko da.
Zer errekurtso jar dezakezu gero?
Aukerako berraztertzeko errekurtsoa jartzen bada, Administrazioarekiko auzi-errekurtsoa jar daiteke gero, bide judizialetik.
Dena dela, aukerako errekurtsoa denez, interesatuek Administrazioarekiko auzi-errekurtsoa jar dezakete zuzenean.
Informazio gehiago: Administrazio Publikoen Administrazio Prozedura Erkidearen urriaren 1eko 39/2015 Legearen V. titulua, II. kapitulua. Administrazio-errekurtsoak.
Hirugarrenaren datuen alta edo aldaketa Ogasun eta Finantza Saileko erregistroan
Administrazioak laguntzak ordaindu ahal izateko, erakunde eskatzaileak Eusko Jaurlaritzako Ekonomia eta Ogasun Saileko Kontrol Ekonomikoko Bulegoko Hirugarrenen Erregistroan agertu beharko du. Alta emateko edo hirugarren interesdunaren datuak aldatzeko, Eusko Jaurlaritzak emandako hirugarrenen erregistro telematikora jo beharko duzu, helbide honetan: https://www.euskadi.eus/altaterceros
- Bete itzazu eskatutako inprimakiak, inprimakirik badago.
- Presta ezazu eskatutako dokumentazioa formatu digitalean.
- Sartu zaitez tramitazio elektronikorako aplikaziora. Identifikazio elektronikorako bitarteko bat izan behar duzu.
