Revista semestral con proyección internacional editada por el Gobierno Vasco desde 1985 para el fomento del análisis y el debate económico con especial atención a los temas que afectan a la economía vasca. ISSN-0213-3865 / E-ISSN 2340-4051
Título:
Apuntes para una economía política feminista
Revista nº:
91 - ECONOMÍA FEMINISTA: ENFOQUES Y PROPUESTAS
Páginas:
358-382
Autores:
María Pazos
Fecha de publicación:
I/17
Palabras Claves:
división sexual del trabajo, economía política feminista, feminist economic policy, feminist political economy, políticas económicas feministas, sexual division of labour
Materias:
Economía Feminista
Economía de las diferencias entre los sexos; no discriminación laboral
Nola eusten zaio sistema patriarkal bati egungo etapan, non emakumeek «berdintasun formala»
lortu duten eskubide zibil eta politikoei dagokienez? Lana sexuaren arabera banatzearen jatorrian
politika publikoen sistema jakin bat dago: sistema horretan, ekintzez eta omisioz erabaki
da emakumeek denbora gehiago eman behar dutela zaintza-lanetan, eta, gizonak, berriz, enpleguan.
Hala ere, XX. mendean oro har bestela pentsatzen bazen ere, banaketa horrek kalte sozialak
eta ekonomikoak baino ez dakartza, eta ez dio ezelako onurarik ekartzen gizarteari. Bestalde,
nazioarteko ebidentziak esaten digunez, bada emakumeen eta gizonen jokabidea aldatzeko bide
bat: eskubideak zabaltzea. Adibide horiei esker lortzen ditugun elementuekin badugu programa
ekonomiko feminista bat lantzea, gizarte zuzen, efiziente eta iraunkorrago bat lortzeko: sostengatzaile
bezainbat zaintzaile diren pertsonez osatutako gizarte bat.
Resumen
¿Cómo se mantiene el sistema patriarcal en la etapa actual en la que las mujeres han
alcanzado la «igualdad formal» en derechos civiles y políticos? La división sexual del trabajo
se reproduce mediante un sistema de políticas públicas que, por acción y por omisión, determinan
mayor dedicación de las mujeres al trabajo de cuidados y mayor dedicación de los
hombres al empleo. Sin embargo, al contrario de lo que se pensaba generalizadamente en el
siglo XX, esta división solo ocasiona perjuicios sociales y económicos, sin aportar ningún
beneficio a la sociedad en su conjunto. Por otro lado, la evidencia internacional nos indica
que es posible cambiar el comportamiento femenino y masculino mediante la vía de ampliación
de derechos. Estos ejemplos nos proporcionan elementos para la elaboración de un
programa económico feminista dirigido a alcanzar una sociedad más justa, más eficiente y
más sostenible: una sociedad de personas sustentadoras/cuidadoras en igualdad.
Abstract
How is patriarchal order maintained in the current phase in which women have reached
«formal equality» in civil and political rights? The sexual division of labour is reproduced
through a system of public policies that both active and passively determine the greater
involvement of women in care work and greater involvement of men to employment.
However, contrary to established wisdom in the 20th century, this sexual division of labour
only causes social and economic losses without effectively contributing to society as a whole.
On the other hand, international evidence suggests that it is possible to change female and
male behaviour through the expansion of rights. These examples provide elements for
formulating a feminist economic program oriented towards the goal of a more equitable,
more efficient and more sustainable society: a society of equal breadwinner/caretaker
individuals.
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Fecha de la última modificación: 15/12/2021
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